在講求責任制的公司裏,好處是上班有彈性,事情處理好就可以了,三不五時加個班,好的員工應該也不會太計較。
如果是因為工作上的需求,如系統上線,要求同仁假日要加班,那補休應該是很合理的事情吧!
這回打虎縣有個系統要在1/4日上線,動物園有一票動物1/1到1/3都到打虎縣加班,其中水牛、蜘蛛和飄蟲三天都到,咱們刺蝟老大特別准許補休兩天。加班三天補休兩天,算賺到嗎?啊.....啊.....這樣以後要怎麼做事啊????
【補充說明】
加班三天補休兩天,還指定日期補休,的確讓人有點難安排。
水牛在動物園至今,沒有一年有把假休完,能被強迫補休,算不錯了;話說補休兩天,這兩天也都還要工作,或接到電話,_|||.....
其實準備系統上線這幾天,還有很多動物也在家裏工作,咱們能有個制度來讓大伙平衡嗎?不然光是On Call就會有動物不爽了。
蘇軾有言:「罪疑惟輕,功疑為重。與其殺不辜,寧失不經」。
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